En el marco del VI Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales de la Comunidad de Madrid, ASEACAM ha culminado una exitosa campaña de asesoramiento técnico en 2024, centrada en mejorar la gestión preventiva y la seguridad laboral de más de 50 empresas del sector agroalimentario de la región.
Asesoramientos personalizados para fortalecer la prevención
ASEACAM ha llevado a cabo más de 150 asesoramientos técnicos, cuyo objetivo principal ha sido garantizar el cumplimiento normativo y optimizar la documentación preventiva en las empresas visitadas. Este esfuerzo busca proteger la salud de los trabajadores y prevenir accidentes laborales mediante una gestión documental adecuada y la implementación de medidas preventivas efectivas.
Áreas clave abordadas
La campaña de asesoramiento se ha enfocado en puntos esenciales como:
- Gestión integral de la prevención: Identificación, evaluación y control de riesgos laborales.
- Prevención del acoso laboral: Desarrollo de protocolos y medidas específicas para mitigar riesgos psicosociales.
- Vigilancia de la salud: Protocolos específicos para la detección precoz de enfermedades laborales.
- Actuación en caso de accidentes de trabajo: Investigaciones y procedimientos claros para evitar la repetición de incidentes.
- Reincorporación laboral segura: Pautas y herramientas para facilitar el retorno al trabajo tras ausencias prolongadas.
- Simulacros de emergencia y mediciones higiénicas: Pruebas prácticas para reforzar la seguridad en el entorno laboral.
Metodología y beneficios
La campaña incluyó visitas personalizadas por técnicos especializados en prevención de riesgos laborales, quienes realizaron un diagnóstico exhaustivo de la situación de cada empresa. Tras estas visitas, las empresas recibieron un informe confidencial con recomendaciones concretas para fortalecer su gestión preventiva.
Entre los beneficios destacados de esta iniciativa se encuentran:
- Cumplimiento normativo: Asegurar que las empresas cumplan con sus obligaciones legales en materia de seguridad y salud.
- Capacitación continua: Formación para responsables de prevención en la organización y actualización de documentación.
- Promoción de una cultura preventiva: Concienciación sobre la importancia de la seguridad como un compromiso integral con los trabajadores.
Un compromiso con el bienestar laboral
Esta acción de ASEACAM, desarrollada en colaboración con la Comunidad de Madrid, refleja el compromiso de ambas entidades con la creación de entornos laborales más seguros y saludables en el sector agroalimentario. La iniciativa posiciona a la región como un referente en la implementación de medidas preventivas y protección laboral, beneficiando tanto a trabajadores como a empresas.
Con esta campaña, ASEACAM no solo contribuye al cumplimiento del VI Plan Director de Prevención de Riesgos Laborales, sino que también refuerza su papel como líder en la mejora de las condiciones laborales del sector agroalimentario en la Comunidad de Madrid.